为满足公司业务发展需要，现就公司招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

本次公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘岗位及人数

本次公开招聘专业技术人员6名，具体招聘岗位及任职资格要求详见《岗位信息表》（附件1）。

三、招聘对象和条件

（一）报名人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行和职业道德。

4.适应岗位要求的身体条件。

5.符合所报岗位的年龄要求。《岗位信息表》年龄要求为“45周岁及以下”是指1980年12月24日至2007年12月24日期间出生,以此类推。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。

6.符合与所报岗位相适应的国家承认的学历、职称和职（执）业资格证书要求。

7.具有岗位所需要的其他条件，具体条件按《岗位信息表》（附件1）要求确定。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.受过刑事处罚或开除处分的；

2.有违纪、违法行为正在接受审查的；

3.尚未解除党纪、政纪处分的；

4.被列入失信联合惩戒名单的。

四、报名办法和招聘程序

本次招聘通过唐山高速公路集团官网（http://60.2.153.2/）发布公告。在招聘过程中的重要通知事项，将通过唐山高速公路集团官网（http://60.2.153.2/）公开发布，请报名人员及时关注。  

1.本次招聘采用电子邮箱报名的形式，每人限报一个岗位，应聘人员须将报名表及相关材料PDF格式扫描件形成压缩包文件发送到电子邮箱tsjtjl@163.com。

2.报名时间。发布公告之日起至2025年12月29日18:00。

3.报名需提交的材料

（1）《报名表》（附件2）及个人详细简历（格式不限）。

（2）本人身份证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、职称证书、职(执)业资格证书、近年来主要工作业绩(成果、获奖证书等)相关材料，以上证件原件在公司面试审查时公司会电话通知应聘人员上交。

4.资格审查

对照岗位任职资格对报名人员提交的材料进行资格审核。重点审查证件真实性，工作经历等信息。审核通过的人员进入面试环节。资格审查贯穿录用全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消报考或录用资格。

5.面试

对符合条件人员进行面试，满分为100分，70分为合格，面试成绩由高到低进行排名。

6.体检

根据面试成绩，按照招聘岗位职数1：1的比例，确定体检人选，体检项目和标准参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自理。 

7.背景调查

对拟录用人员进行背景调查，对于具有不得报考情形之一者、工作经历虚假、被原工作单位辞退或者开除等情况的应聘人员，按照面试不合格处理。

8.确定拟录用人选

根据面试成绩及体检结果，确定拟录用人选。任一环节导致拟聘岗位出现空缺的，一律不再递补。

9.公示

对拟录用人选进行公示，公示期为5个工作日。

10.录用

对前述各环节未发现影响录用的人选，按照有关规定及程序，对其办理录用手续。被录用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在劳动合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式录用，不合格的，取消录用。

有下列情形之一者，取消录用资格：

①伪造学历或国家不承认学历的，伪造执业资格证书等资质的。

②伪造人事（学籍）档案或人事（学籍）档案不完整，缺失重要材料又不能按要求补充的。

③其他不适合录用的情形。

五、薪酬待遇

1.录用人员与唐山三方工程检测有限公司签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，劳动合同自工作任务完成之日起依法终止。劳动合同履行期间，任职人员须接受唐山三方工程检测有限公司及上级单位的考核与管理。

2.薪酬面议。享有基本养老保险、生育险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金。

六、相关说明

1.招聘过程中，报考人员应随时保持报名登记时的联系电话畅通，若因报考人联系电话不畅而造成的后果由报考人员自行承担。

2报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。

3.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘工作享有最终解释权;待有合适岗位出现空缺时我们将与其联系。

4.通过资格审查的应聘者，将通过电话和邮件方式告知后续具体安排或需补充的相关资料，请务必提供准确的联系方式和邮箱地址，未进入下一环节将不予告知。

5.招聘工作咨询电话：2201933（工作日：上午9：00-11：30，下午14：00-17：00），联系人：张琳。

附件1 岗位信息表.doc

附件2 报名表.doc